職業性ストレス簡易調査票は、職場で簡便に使用できる自己記入式の調査票で、ストレスチェックを行う際に使用されます。仕事のストレス要因、ストレス反応、修飾要因の３つで構成されています。仕事のストレス要因では、仕事の量的負担、質的負担、身体的負担、コントロール、対人関係によるストレスなどが、ストレス反応としては、抑うつ、イライラ感、疲労感、活気、身体愁訴などが評価できます。あらゆる業種の職場で使用でき項目数は57と少なく約10分で回答が可能です。
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