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事業者の方へ

活力ある職場作りを

活力ある職場づくりをメンタルヘルス対策(自殺予防対策を含みます)、過重労働対策は、事業者の社会的責任であり、活力ある職場づくりへの第一歩です。

職場のメンタルヘルス対策について

すでに取り組んでいる方

「事例紹介」や「Q&A」等を参考に、自社の状況と照らしあわせて衛生委員会等で検討したり、「産業保健総合支援センター」等の相談窓口を利用したりするなどして、対応していきましょう。

これから取り組みたい方

厚生労働省が定めた「労働者の心の健康の保持増進のための指針」に沿って、取り組んでいきましょう。合わせて、「労働安全衛生法」等の法令で義務化されている事業者の社会的責任も知っておきましょう。

メンタルヘルス対策(自殺予防対策を含みます)や過重労働対策は、事業者の社会的責任です。健康問題を抱えておられる方々に対する支援の輪が大きく広がることがかけがえのない健康と生命を救うことにもなります。また、メンタルヘルス対策・過重労働対策は、働く人の健康を確保するうえで、最も重要な課題であり、多くの方に関心を持っていただくことが大切です。

事業者の方へ コンテンツ一覧

事業者の方への新着情報

2021年03月01日

サイト内新着情報

令和2年度版の広報物(リーフレット・ポスター・カード)の配布は終了しました。沢山のご応募ありがとうございました。
なお、令和元年版の広報物(リーフレット・ポスター・カード)について、ご希望の企業・団体様に無料で送付いたします。詳細は、「応募フォーム」をご参照ください。

2021年03月01日

サイト内新着情報

「職場メンタルヘルスケア 季節のコラム」を更新しました。
3月は「いのちについて考える」です。

2021年02月26日

サイト内新着情報

3月は「自殺対策強化月間」です。
自殺予防総合情報(期間限定)」を公開しました。

2021年02月22日

サイト内新着情報

これまで以上に見やすくするため、「パンフレット・リーフレット/マニュアル・報告書等」のレイアウトを変更しました。

2021年02月09日

サイト内新着情報

「メンタルヘルス対策の取り組み事例」に、
南海放送株式会社(愛媛県松山市)」を追加しました。

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